Què és allò substantiu de "Nuevos modelos de formación para empleados públicos: guía para la transformación"?
Tipo de documento
Otros
Resumen
En un post és impossible resumir un llibre de gairebé 300 pàgines. Amb la qual cosa, no serà la meva intenció fer-ho. El que sí faré, en canvi, serà destacar alguns aspectes essencials de l’obra, que ajudaran (i potser convidaran) a una lectura més pausada. Els he dividit en cinc grans apartats.
1- La crisi (acceptada) del model de formació tradicional empeny a buscar alternatives.
Durant un temps va funcionar bé el model transmissiu de coneixement basat en l’expert / emissor i l’aprenent / receptor. Però, com ha passat en altres àmbits de la societat, alternatives tan simples en societats tan complexes i obertes com les actuals, ja no aporten valor. En tot cas, poden ajudar en contextos determinats (per als novells o en algun tipus de formació estratègica), però, i -en això ja hi ha un ampli consens-, no és la solució a l’aprenentatge permanent i actualització dels empleats públics.
Amb la qual cosa (i amb l’esperó de la reducció de recursos després de la crisi i la necessitat de fer (més) o el mateix amb menys), s’han vingut explorant, des de fa anys, noves fórmules i models.
Citación
Martínez Marín, Jesús. (30 de juny de 2016). Què és allò substantiu de Nuevos Modelos de Formación para Empleados Públicos: guía para la Transformación?. EAPC blog. https://hdl.handle.net/20.500.14227/1766
Autor/a
Lengua
Catalán
Publicado por
Escola d'Administració Pública de Catalunya
Fecha de publicación
2016-06-30Extensión
4 p.
Publicado en
EAPC blog
Materias (CDU)
00 - Ciencia y conocimiento. Investigación. Cultura. Humanidades
070 - Periódicos. Prensa. Periodismo. Ciencias de la información
35 - Administración pública. Gobierno. Asuntos militares
371 - Organización y gestión de la educación y de la enseñanza
Palabras clave
Documentos relacionados
Apunt de blog disponible a:
Enlace al documento relacionado
Documentos para descargar
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)
- EAPC blog [408]
Derechos
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Ítems relacionados
Mostrando ítems relacionados por Título y Materia.
-
Guia per elaborar la descripció dels llocs de treball
Departament de Governació i Administracions Públiques. Secretaria de Funció Pública i Modernització de l’Administració (2009-06)La Guia per elaborar la descripció dels llocs de treball pretén ser una eina de suport en el procés de definició d’un lloc de treball. La Guia té com a objectiu facilitar el procés de descripció d’un ... -
Guia per al tractament i la prevenció de l'assetjament psicològic
Departament de Governació i Administracions Públiques. Secretaria de Funció Pública i Modernització de l’Administració (2010-03)La Guia per al tractament i la prevenció de l'assetjament psicològic constitueix una eina de suport per a la utilització, per part dels departaments, del Protocol per ala prevenció, la detecció, l'actuació ... -
El canvi comença des de dintre: guia d’acompanyament a la transformació digital
Manzano Peláez, Ester (EAPC blog, 2019-11-05)Estem vivint l’anomenada “revolució digital”, la qual afecta la nostra vida professional i personal. Des de l’àmbit professional, aquesta revolució implica repensar com donem resposta a les demandes que ...