La formació per a l’Administració local incorpora els currículums dels membres del seu equip docent
Tipus de document
Contribució a premsa
Versió del document
Versió publicada
Resum
Els currículums del personal docent de la formació per a l’Administració local s’han incorporat al web de l’Escola d’Administració Pública de Catalunya (EAPC) per tal que l’alumnat en conegui el quadre docent. En total hi ha 62 currículums, amb la voluntat que aquest nombre sigui creixent.Citació recomanada
Escola d’Administració Pública de Catalunya. (2021). La formació per a l’Administració local incorpora els currículums dels membres del seu equip docent. EAPC Notícies.
Llengua
Català
Publicat per
Escola d'Administració Pública de Catalunya
Data de publicació
2022-05-13Extensió
2 p.
Publicat a
EAPC Notícies
Matèries (CDU)
050 - Publicacions en sèrie
331 - Treball. Relacions laborals. Ocupació. Organització del treball
371 - Organització i gestió de l'educació i de l'ensenyament
Matèries (LEMAC)
Documents per descarregar
Aquest element apareix en la col·lecció o col·leccions següent(s)
- Hemeroteca [166]
Drets
Excepte que s'indiqui una altra cosa, la llicència de l'ítem es descriu com http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Ítems relacionats
Mostrant ítems relacionats per Títol i Matèria.
-
L'itinerari formatiu per a docents habituals del Pla de Formació Local millora les valoracions de l'alumnat en metodologia, materials i habilitats comunicatives
Escola d’Administració Pública de Catalunya (EAPC Notícies, 2021-11-05)Per dur a terme la docència dels cursos del seu Pla de Formació Local, l’Escola d’Administració Pública de Catalunya (EAPC) compta amb professionals de reconegut prestigi i amb una àmplia experiència ... -
La gestió del coneixement i el desenvolupament intern de competències: un procés de millora contínua a l’administració local
Bikfalvi, Andrea; Mancebo, Núria; Rafart, Maria Assumpció; Casadesús, Martí (2009-07)La relació sòlida entre el rendiment de les empreses i l'aplicació de pràctiques innovadores en gestió de recursos humans, ha motivat al sector públic a adoptar-les esperant l'obtenció d'efectes positius ...