L’alta direcció en el sector públic de la Generalitat de Catalunya
Autor/a
Estivill i Galdón, Isidre
Fecha de publicación
2022-05-13Resumen
El Reial decret 1382/1985, d’1 d’agost, regula la relació laboral de caràcter especial del personald’alta direcció (en endavant, RDPAD).
El primer problema que es va plantejar en el seu moment feia referència a la possibilitatd’encaixar el concepte de "directiu del sector públic" en la definició que proporcionava el RDPAD,que considera "personal d’alta direcció" els treballadors que exerceixen poders inherents a latitularitat jurídica de l’empresa i relatius als objectius generals amb autonomia i plenaresponsabilitat, només limitada pels criteris i les instruccions directes emanats de la persona odels òrgans superiors de govern i administració de l’entitat (art. 1.2 del RDPAD).
Tipo de documento
Artículo
Versión del documento
Versión publicada
Lengua
Catalán
Materias (CDU)
00 - Ciencia y conocimiento. Investigación. Cultura. Humanidades
342 - Derecho constitucional. Derecho administrativo
35 - Administración pública. Gobierno. Asuntos militares
377 - Formación profesional
Palabras clave
Funció pública
Alts càrrecs
Administració autonòmica
Páginas
8 p.
Publicado por
Escola d’Administració Pública de Catalunya
Publicado en
Formació Oberta: Espais Temàtics
Citación
Estivill i Galdón, Isidre. (13 de maig de 2022). L’alta direcció en el sector públic de la Generalitat de Catalunya. Formació Oberta: Espais Temàtics. https://hdl.handle.net/20.500.14227/4095
Documentos relacionados
Article dels espais temàtics disponible a:
Enlace al documento relacionado
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)
El ítem tiene asociados los siguientes ficheros de licencia:
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/