Què passa amb les dades biomètriques?: són dades especialment protegides sempre?
Tipo de documento
Artículo
Versión del documento
Versión publicada
Resumen
La biometria és l'estudi per al reconeixement inequívoc de persones basat en un o més tretsconductuals o físics intrínsecs. En aquest sentit, la biometria serveix per identificar les persones,però, al mateix temps, pot proporcionar informació addicional sobre altres aspectes d'aquestes.
Des del punt de vista normatiu, el Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i delConsell, de 27 d’abril, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament dedades personals i a la lliure circulació d’aquestes (en endavant, RGPD), defineix a l’article 4.14 lesdades biomètriques com “dades personals obtingudes a partir d'un tractament tècnic específic,relatius a les característiques físiques, fisiològiques o conductuals d'una persona física quepermetin o confirmin la identificació única d'aquesta persona, com a imatges facials o dadesdactiloscòpiques”.
Citación
Urios Aparisi, Xavier. (5 de febrer de 2024). Què passa amb les dades biomètriques?: són dades especialment protegides sempre?. Formació Oberta: Espais Temàtics. https://hdl.handle.net/20.500.14227/4180
Autor/a
Lengua
Catalán
Publicado por
Escola d’Administració Pública de Catalunya
Fecha de publicación
2024-02-05Extensión
4 p.
Publicado en
Formació Oberta: Espais Temàtics
Palabras clave
Documentos relacionados
Article dels espais temàtics disponible a:
Enlace al documento relacionado
Documentos para descargar
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)
Derechos
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Ítems relacionados
Mostrando ítems relacionados por Título y Materia.
-
Per què són útils les cartes de serveis?
García Casado, Daniel (EAPC blog, 2018-10-23)Article escrit per Daniel García Casado, representant de l’equip motor de 2017 de l’Escola per a l’elaboració de la carta de serveis de la Biblioteca. Les cartes de serveis són una eina de gestió eficaç ... -
La selecció del personal laboral a les empreses públiques catalanes que són entitats de dret públic: quarta part: proposta de reglament de selecció, provisió de llocs de treball i promoció interna
Morales Perea, Eduard (2006)El Parlament de Catalunya el 29 de març de 1985 aprovava la Llei 4/1985 que regula l'Estatut de l'Empresa Pública Catalana. Posteriors modificacions d'aquesta llei han anat configurant el que actualment ... -
Empleats que s’hi estan però que no hi són
Graells i Costa, Jordi (EAPC blog, 2014-09-23)Heu sentit a parlar mai del presentisme? És l’absència laboral no física, però sí mental, del lloc de treball. I és segurament una de les principals causes que fan minvar el funcionament de tota mena ...